Outils d’accompagnement des conducteurs

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Aperçu de l’accompagnement

Des outils d’accompagnement sur mesure pour votre programme de sécurité de la flotte

  • Accompagnement en cabine

    Retour d’information en temps réel pour permettre aux conducteurs de corriger les comportements à risque sur la route.

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  • Accompagnement dirigé par le manager

Flux de travail rationalisés

Garantir la responsabilité des conducteurs et des formateurs pour une conduite sûre

  • Un accompagnement cohérent

    Guidez les séances d’accompagnement et encouragez la conduite sûre en associant les conseils de sécurité aux comportements de conduite à risque.

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  • Affectation automatique

  • Alertes en temps réel

Motivation des conducteurs

Utilisez la vidéo et des informations basées sur les données pour récompenser et encadrer les conducteurs.

  • Établir la confiance

    Gagnez la confiance de votre flotte en utilisant les vidéos des caméras embarquées avec IA pour prouver l’absence de culpabilité et féliciter la conduite préventive.

  • Améliorer l’engagement

  • Récompenser les conducteurs

Aperçus de sécurité

Suivez l’impact de votre programme d’accompagnement et identifiez les comportements à revoir

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Facteurs de risque

Identifiez les comportements se reproduisant fréquemment au sein de votre flotte pour aider à déterminer les priorités en matière d’accompagnement.

Mesurez l’efficacité de l’accompagnement

Suivez facilement les comportements après les sessions d’accompagnement pour vous assurer que les situations de conduite à risque sont traitées rapidement et ne se répètent pas.

Performance du conducteur

Utilisez les scores de sécurité des conducteurs et leurs classements pour suivre les améliorations au fil du temps.

« Samsara facilite grandement l’accompagnement car nous disposons de vidéos plus claires pour guider les conducteurs. »


Greg Sikorski

Directeur de la sécurité et de la conformité des transports, KeHE Distributors

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FAQ

En savoir plus sur l’élaboration d’un programme de sécurité de classe mondiale pour la flotte

Comment accompagner efficacement mes conducteurs ?

Un accompagnement efficace commence par la cohérence et la concentration. Samsara automatise le tri des événements à faible risque, fait ressortir les comportements répétitifs et fournit des résumés générés par l’IA, afin que les responsables puissent se concentrer sur l’accompagnement là où cela compte le plus. Utilisez les sessions individuelles, les modèles d’accompagnement de groupe et les auto-évaluations pour mettre en place un programme évolutif qui améliore les habitudes sans augmenter la charge de travail.

Quelle est la différence entre l’accompagnement en cabine et l’accompagnement dirigé par un responsable ?

L’accompagnement en cabine fournit des alertes en temps réel pour aider les conducteurs à corriger leurs comportements immédiatement. L’accompagnement dirigé par un responsable utilise des vidéos, des étiquettes contextuelles et des tendances comportementales pour fournir un retour d’information ciblé après coup. Samsara prend en charge les deux modes. Samsara vous aide à automatiser la détection des comportements de conduite à faible risque et fournit aux responsables les outils nécessaires à l’accompagnement si le risque se matérialise.

Comment obtenir l’adhésion des conducteurs aux caméras embarquées sans qu’ils aient l’impression d’être contrôlés ou surveillés ?

Commencez par la transparence : organisez des sessions de questions-réponses et communiquez clairement la manière dont les événements de sécurité sont détectés et examinés. Samsara ne divulgue que les événements pertinents et donne aux conducteurs la possibilité de s’auto-évaluer et de suivre leur propre progression. Grâce à la reconnaissance intégrée à l’application et aux classements, les conducteurs voient comment ces outils les aident à se développer, et ne sont pas là seulement pour les surveiller.

Quelles sont les bonnes pratiques pour élaborer des programmes de reconnaissance des conducteurs au sein de mon organisation ?

Utilisez les scores de sécurité Samsara, l’achèvement de l’accompagnement et les informations sur les comportements fournies dans l’application pour alimenter un programme de reconnaissance transparent et motivant. Célébrez les meilleurs avec des cartes de pointage, des annonces sur le tableau de classement ou des retours personnalisés. Renforcez souvent les comportements positifs (idéalement, chaque semaine ou chaque mois) et assurez-vous que chaque conducteur a la possibilité de s’améliorer, d’être reconnu et de se sentir valorisé.

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